这3个信号说明你将被领导提拔,错过,你就亏大了!

日期:2018-09-14 / 人气: / 来源:直销网

原标题:这3个信号说明你将被领导提拔,错过,你就亏大了!

在职场中,有时候,你到底即将被重用还是被离开,真的只是一念之差,这一念之差同时发生在你和你的上司身上,也就是说:当上司想重用你的时候,其实是有预兆的,如果你懂得把握,自然而然地获得更好的机会;如果不懂得捕捉相关的信号,错过了,那可能是你的遗憾、但也可能是命运即将给你不同的人生。

所以,当上司想提拔你时,都有哪些信号呢?

01

多次找你单独谈话

我故意放肆一点,不客气地问:“那个王总,最近怎么老找我聊天呀?而且还在工作时间。如果是你的话,我早骂了!哈哈!”

他说:“可能你的运气来了,一定要认真对待,认真对待。”

我一开始也不太明白,毕竟,职场的水太深,鬼知道会发生什么。但既然他这么说了,我也就只能乖乖地听话了。

大领导先是问我:最近工作还顺心吗?

PS:我说——这份工作很适合我,我干得很开心,简直就像是为我量身定做的一样。

大领导笑了。

然后又问我:喜不喜欢这份工作?家人对我的工作是否支持?

PS:我说——你看我这状态就知道我有多么的喜欢这份工作,我喜欢有挑战性和有创造性的工作,另外,我还很喜欢写作,它是我的业余爱好。

而这份工作能让我的潜力最大限度地发挥出来,并具有很大的挑战性和自由创造的空间,完全符合我对自己的未来规划,通过它,我能实现一个非常关键的梦想或阶段性的目标,它让我学会了很多,也明白了很多,同时还认识了很多优秀的同事和合作者,所以,我真的好喜欢。

后来,我跟自己的直属上司也实话实说了,他对我的表现还是很满意的。

我说:“你就不怕我突然升职,爬到你头上去了?”

他说:“这说明我很成功,马云说了,如果下属比你牛逼甚至干掉你的时候,就是你即将拥有更好的人生的时刻。”

02

让你做很多事情

或干一些更重要的事情

03

对你的要求变得越来越高

这一点是最真实的,如果你不怎么重要或领导不打算重用你,你就会觉得公司对你好像没啥要求一样的;但若即将提拔你或重用你,对你的要求肯定是越来越高的,这也算是占有欲的一种体现——将你看成重要的人,所以才在你身上花时间,对你才会有要求。

所以,如果你觉得上司对你提高要求了,这是一个好事,说明你是受重视的,不要轻易拒绝工作上的要求,也不要跟上司唱反调,觉得他没给你加薪就让你做更多的事情然后心理不平衡;这是没必要的。

工作上的分歧,想法不同,这都是很正常的;但你要学会分清上司的哪些行为是对你有利的,哪些是看法不同而需要进一步沟通的,不要轻易误会了对方的一番好意才好。

当然,有的上司或BOSS也许确实存在占便宜的心理,成天只知道最大限度地压榨你的劳动力,就是让你干很多而从不涨薪也不给你升职的话,那你可以考虑离开了。

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